鯰魚效應表明，忽視危機就會失去活力。人，只有時刻保持危機感，才能激發活力，不斷創新。居安思危，就會放松警惕，懈怠鬥誌。鯰魚效應告訴我們，無論何時何地，都要時刻保持清醒的頭腦，要有如履薄冰的生存意識，努力工作，開拓進取。否則就會被時代淘汰。鯰魚效應告訴我們，社會應該創造壹個成熟的人才流動環境。沒有人才的流動，單位就會像壹潭死水。因此，人才的引進可以永遠保持活力。鯰魚效應告訴我們，危機蘊含著更多的機會。單位要創造良好的環境，讓拔尖人才脫穎而出，人盡其才，最大限度地發揮人才的作用。許多人都知道郊狼的例子。狼出沒於澳大利亞的壹個牧場，經常吞食牧民的羊。牧民們於是求助於政府和軍隊來消滅狼群。隨著狼的消失，羊的數量大大增加了。牧民們非常高興，認為預期的想法實現了。然而，若幹年後，人們發現羊的繁殖能力大大降低，羊的數量銳減並患病，羊毛的質量也不如以前。牧民意識到，沒有天敵，羊的生存和繁殖基因也退化了。因此，牧民要求政府重新引進野狼。狼群回到了草原，羊的數量又開始增加。急則用智，死則死，吃苦則成。這些話都是生於憂患死於安樂的道理。中國入世，引進國外的“鯰魚”，對中國企業的成長未必是壞事。豬圈裏怎麽會生千裏馬？在花盆裏很難養出壹棵多年生松樹。
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