科技時代，社會發展日新月異，酒越陳越香。但是，在今天這個以互聯網為主導的數字時代，很多舊的東西會很快被新的東西取代。電腦取代電視，手機取代座機，收音機取代報紙，等等。跟不上時代和科技發展的人終將被取代，美容師也是如此。
第壹，從美容行業本身來說，管理者更喜歡招聘年輕的美容師。
隨著消費需求的不斷變化和美容行業競爭的日益激烈，如今美容行業發展越來越快。美容行業本身就是壹個追求顏值的領域。對於管理者來說，勢必更傾向於招聘年輕漂亮、皮膚狀態好的美容師，給消費者更好的服務體驗，提升自身競爭力。
第二，從消費環境來說，消費者更喜歡年輕美容師的服務。
目美容行業的消費群體逐漸年輕化，年輕群體更註重外在。而且從消費者的角度來說，無論年老還是年輕，都壹定希望更年輕更漂亮的美容師為我們提供服務，這是壹種普遍的消費心理。
第三，從時代發展來看，美容師年齡越大，越容易被時代淘汰。
隨著年齡的增長，接受新知識、新技能、新科學儀器等新事物的能力必然下降。與年輕美容師相比，他們缺乏競爭優勢，可能需要付出更多的精力和時間，也可能不被顧客接受。
綜上所述，無論從美容行業、消費環境還是時代發展來看，相對於年輕美容師，年長美容師更沒有競爭力，更容易被時代淘汰。所以美容師這個職業不適合長期發展。隨著經濟的發展和時代的變遷，美容師越老越不受歡迎。美容師可以趁著年輕多積累壹些經驗，以後自己開美容院，轉做管理，是美容師最好的人生規劃。
目前美容行業競爭激烈。美容院加盟品牌為了提升自己的競爭力，會越來越重視加盟商的服務和支持，以占領市場。所以美容師在積累了壹定的經驗、財富和人脈後，可以選擇加盟美容院，自己創業，轉向管理，這樣才不會被市場淘汰。