王者還是青銅，能有名號的最大贏家，還是鏈條底端的低配。沒有比較，就沒有傷害。今天，邊肖整理了各大互聯網公司的福利設施，看看妳挑哪個。
公寓篇:只有安居才能樂業。
畢業後發現找房子比找工作還累。當我肩上扛著壹堆行李離開學校的時候，我覺得自己被掃地出門了，所以我不得不壹個人生活。對比N家，交通，房租，基礎設施，室友等等。都需要考慮。調查顯示，房租不再是95後畢業生的首選，高效、便捷、有品質的生活方式正在成為普遍的租房需求。
在蘇寧，ins風格的壹居室，可以讓妳成為整個朋友圈裏最美的。這是蘇寧今年推出的“1200公寓”，面向年輕員工的壹人壹房公寓，1000多套。壹流的燈光，超大的飄窗，精致得體的宜家設計風格，家具、電器、裝修都透著高品質的氣息，符合當今年輕人的租房要求。蘇寧小店、書店、健身房、公園巴士、郵件中心等服務社交設施全方位滿足生活、工作、娛樂需求。不僅如此，距離蘇寧總部只有15分鐘，媽媽再也不用擔心早起擠地鐵擠公交了。同時，獅廠在北上廣深、南京、杭州等全國41城市提供近萬套條件優越的宿舍和公寓，滿足近45000名員工的住宿需求。
另壹方面，總部在北京的小米並不放棄。雷軍曾在微博上曝光自己的員工宿舍，位於金山軟件海鑫園區。從照片中可以看出，裏面各種基礎設施應有盡有，冰箱、電視、鏡子、空調、沙發、書桌、臺燈、茶幾、窗簾布。宿舍是壹個令人羨慕的面朝大海的海景房。
出乎所有人意料的是，杭州阿裏巴巴不給員工安排宿舍。馬雲曾經說過，如果壹個員工連住的地方都找不到，那他就不認為自己是人才，所以他讓員工自己找房子。
飯堂:要想留住員工的心，首先要征服他們的胃。
對於上班族來說，每天必不可少的壹件事就是壹日三省:早上吃什麽？中午吃什麽？晚上吃什麽？大學剛畢業的應屆畢業生最好奇的就是員工食堂到底有多好吃，各大廠商也下大力氣提升員工的就餐體驗。畢竟“妳為員工吃草，妳說妳歡迎壹群羊，妳為員工吃肉，妳會迎來壹群狼。”
說起食堂，不得不提網易。網易的食堂光面積就有5360平米左右，菜品五花八門，有家常菜、西餐、日本菜。整個食堂很實用，除了和食物有關的東西，沒有其他裝飾。難怪叫“養豬場”。
在華為，員工食堂的菜品種類很多，壹個月也不會重復。主要口味也很豐富。麻辣清湯都能滿足大家的胃口。食堂的飯菜壹般都是肉。據說15元就能滿。
作為南京徐莊軟件產業基地的老大哥，蘇寧也投入了大量資金建設超大型食堂。壹到飯點，總部和燕兒的18餐廳瞬間各顯神通，蓋澆飯、烤肉飯、拌飯、西式焗飯、蒸面、拉面牛排、沸騰魚、麻辣鍋、鴨血粉絲等所有美食都可以被蘇寧兒拿下。有的餐廳暗藏黑科技，沒有收銀員，菜做好送到智能結算處，機器會根據盤子形狀顏色自動結算。
活動福利篇:健康是革命的本錢
健康是1，其他是0。只有身體健康，才有力氣追上基普。互聯網公司也在為員工的健康大動幹戈。
蘇寧總部壹、二期設有員工活動中心，包括健身房、籃球場、KTV、電影院等...除了工作，還有業余娛樂活動，鍛煉身體，緩解壓力，找樂子。同時，無論是口腔健康、宮頸健康、內分泌健康...進了獅廠就像有了私人醫生。健康診所和健康講座總是在最需要的時候上線。
在騰訊，為了提醒沈迷於工作的員工剪頭發，請高級理發師到公司；為了不讓員工在柴米油鹽上彎腰，不定時發放水果券、健身券、q幣、農藥券...
綜上所述，少和員工談感情，多關心員工才是最實際的。互聯網大公司的福利都不壹樣，但讓邊肖感觸最深的還是蘇寧的壹人公寓，這才是當代白領青年的終極意義。