“壹個蘿蔔壹個坑”常用來形容事業單位考試，主要是指職位已經被提前“占了”，別人報考也會變成“跟別人跑”，但這只是大多數人的猜測，並沒有實際的證據。但是大學生如何分辨“蘿蔔坑”呢？
事業編制考試如果有“特殊要求”，可能就是個“蘿蔔坑”。首先，崗位要求太“離譜”，仿佛是為考生“量身定做”的。比如要求考生的專業、個人獲獎情況、工作經歷、學歷等，但只有壹個人符合要求，自然感覺像是“量身定做”。
其次，該職位只招壹個名額，但對應聘者的要求非常細致。大部分職位只招壹個人，考生錄取的概率比較低。能進入面試的考生也比較少。即使筆試通過，也有很大概率成為“炮灰”，但也只是陪讀。
再次，明明筆試成績更高，但錄取只看面試成績。考試基本上分為筆試和面試，只是分數的分配比例不太壹樣，而且面試往往比筆試更重要，這種情況也會發生。考生筆試成績優秀，面試卻不如別人，從而會有壹種“蘿蔔坑”的感覺。
最後，有些職位只是“內部招聘”，應聘者甚至找不到渠道去應聘。有的單位還想給“臨時工”轉正的機會，進行“定向招聘”。即使其他考生報考，意義也不大，所以考生要提前了解清楚，避免踩坑或走彎路！
在結論制中，不能只說不做，更何況公務員“凡進必考”。不管有沒有“蘿蔔坑”，大學生都要端正就業心態。畢竟態度決定壹切。學生如果不明確自己的就業方向，就會浪費寶貴的時間，甚至成為“啃老族”！