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2021年健康管理者的三大認知誤區

1.體檢是健康管理。

現在很多人認為健康管理就是體檢,其實這是錯誤的。嚴格來說,健康管理就是根據個人或群體的健康問題和健康因素,引導服務對象改變不良的生活方式。從關註疾病治療到預防疾病,幫助人們成功有效地把握和維護自身健康。

世衛組織向全世界發布了健康配方:

100%健康=15%遺傳+10%社會因素+8%醫療+7%環境因素+60%生活方式。

在所有影響健康的因素中,生活方式是最具影響力和可控性的因素。

2.有錢人做健康管理。

有人會說:?健康管理是有錢人做的事,我們普通人根本不需要。?

說這話的人要麽是對健康管理了解不夠,要麽是故意灌輸錯誤的觀念。很多人壹聽說健康管理,就認為這是經濟富裕人群更高層次的醫療保健項目,普通經濟條件的人根本支持不了。

其實健康管理對任何企業和個人都有90%和10%的關系,即90%的個人和企業通過健康管理後,醫療費用降低到原來的10%;相反,10%的個人和企業沒有進行健康管理,醫療費用增加了90%。中國也不例外。最不健康的1%,慢性病的19% * *花了70%的醫藥費。

通過健康管理指導人們改善生活方式,可以有效降低患病風險,節省醫療費用,提高人們的生活質量。

3.只有身體不好的時候才做健康管理

健康管理不僅僅是針對患病者,還包括糖尿病和高血壓患者。同樣,處於亞健康狀態的中青年人也需要健康管理。

目前,很多年輕的職場白領長期處於緊張焦慮的狀態。作為社會和家庭的頂梁柱,他們可能身體依然健康。然而,心理壓力的長期積壓和過度疲勞很容易導致心理障礙,還可能導致心腦血管疾病的健康問題。

對於這類人來說,做好健康管理,了解自己的健康狀況,學會管理自己的壓力和疲勞,養成健康的生活方式,持續保持健康,是極其重要的。

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