每個公司的規章制度和與BOSS的人際關系決定了妳翹班的後果。
如果妳是員工★
牢記逃課的五大原則
1.當妳想選對的時候。在公司有重要任務和緊急事情的時候，壹定不要想著翹班。大家都火了，恨不得生三頭六臂，妳翹班就行了？就算妳的任務完成了，也要和團隊共進退不是嗎？只有在人比較閑，沒有急事的時候，才能出這個小主意。
2.確保妳已經完成了妳的工作。妳完成妳的總結報告了嗎？統計表上的數字都清楚了嗎？新計劃在截止日期前已全部修改完畢？翹班是可以的，但是永遠記住工作中的責任感是第壹位的。千萬不要把自己該做的事情轉嫁給別人，還要保證按時漂亮的完成，保證不會在妳的環節上耽誤大家的時間。這是翹班的前提。
3.保持溝通暢通。最好能用手機保持QQ或MSN在線，或者至少讓手機隨時工作。這樣，如果有什麽突發情況，同事或者老板就很容易找到妳，以免造成什麽不可挽回的後果。
4.告訴壹兩個知己。在同事(最好是不同部門的)中發展壹兩個知己，相當於插入了壹個知情人。雖然翹班是瞞著老板的，但妳不妨在離開之前偷偷跟同事打個招呼。然後，即使妳不在，妳也能及時了解公司裏發生的與妳相關的事情。
5.這個計劃安排得很好。這個計劃包括時間的安排，萬壹被發現找什麽樣的借口。翹班時間不要太長，以免耽誤。翹班當然是領導不在，領導回來也看不到妳問，所以更要提前想好原因。比如妳說妳拜訪了壹個客戶，不巧領導中午剛和這個客戶吃過飯。現在妳不僅僅是壹個曠工的錯誤，而是誠信的問題。