01，孕婦不受公司歡迎。
雖然現在法律明確規定公司不能辭退孕婦，但是壹些沒有人性的公司在女性懷孕後還是會給很多工作。而且有些公司為了讓懷孕的女員工自願離職，會采取冷暴力、降薪等措施。所以很多女性壹懷孕就會選擇辭職，主要是因為公司的不人道，讓她們不得不主動辭職回家生孩子。
02，無法勝任工作。
因為有些女性懷孕後會有很多煩惱，比如懷孕初期孕吐嚴重，或者需要休息的胎兒像不穩定。這個時候，他們雖然心裏不願意離開工作崗位，但也知道這樣的身體根本沒法上班。所以，與其讓公司老板和同事討厭自己，不如選擇主動辭職。
為了更好的照顧孩子。
還有壹些家庭條件比較好的家庭，可能覺得教育下壹代更重要。因為現在很多年輕人其實都不願意讓父母幫忙帶孩子，他們更願意自己教育孩子。所以，這個時候，女方肯定會選擇屈服，做壹個全職媽媽。同時，為了更好的生孩子，她在懷孕之初就會選擇辭職回家做全職媽媽。
所以總的來說，因為我們國家的女性還是比較弱勢的，尤其是在生孩子方面，生孩子對於很多家庭來說是壹件大事。這時候她們覺得女性在家做全職媽媽帶孩子也是壹個不錯的選擇。同時，由於壹些企業的不人道，對孕婦的歧視和偏見還是太大了。