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銷售部門經理的工作職責和資格

銷售經理需要具備優秀的溝通能力和團隊合作精神,有豐富的組建和培訓團隊的經驗,過去有良好的銷售業績。以下是我整理的銷售部經理的工作職責和任職資格。

蒂希

工作職責:

1.現有企業會員廣告營銷服務合同到期續簽,公司在簽約時給予新客戶相同的傭金和獎金;

2.利用公司提供的優質客戶資源,通過電話、網絡等方式與客戶溝通。開發新客戶;

3.與客戶建立並保持良好的合作關系,保持與客戶的長期合作。

4.管理銷售團隊(業務入門後不用直接面對客戶,管理業務員即可)。

資格:

1,38周歲以下(條件突出者不受此限)。具備銷售管理能力。

2.對銷售要熱情、有活力、熱衷表達,不排斥電話銷售、網絡銷售。

3.較強的學習能力和良好的語言溝通能力。

4.喜歡挑戰,有強烈的賺錢欲望;有想法,有上進心,抗壓能力強。

偏激

工作職責:

1,負責團隊管理和組建;

2.根據營銷計劃,協助業務人員洽談訂單,完成部門績效考核;

3.開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售範圍;

4.負責轄區市場信息的收集和競爭對手的分析;

5.負責銷售區域內銷售活動的計劃和執行,完成銷售任務;

6.管理和維護客戶關系以及客戶之間的長期戰略合作計劃。

資格:

1,大專以上學歷,市場營銷、計算機等相關專業;

2.2年以上銷售行業工作經驗,業績突出者優先;

3.具有5人以上團隊管理經驗;

4、反應敏捷,表達能力強,溝通能力和交流技巧強,有親和力;

5.具有壹定的市場分析判斷能力和良好的客戶服務意識;

6.有責任心,能承受較大的工作壓力;

7.具有團隊精神,善於挑戰。

提索

工作職責:

1,負責古董/藝術品收藏,主要為公司客戶開發維護等日常工作;

2.代表公司參與客戶談判活動,洽談業務合作。前期在銷售總監的帶領下,完成商務會談、簽單,後期能夠獨立完成公司下達的經營目標,提高客戶滿意度;

3.處理客戶問題,及時反饋客戶信息,定期向部門主管匯報;

4.妳不需要自己找客戶資源,公司提供感興趣的客戶資源跟進;

資格:

1,年齡18-30歲,不需要高學歷,無經驗;

2.對藝術和藝術文化產業有興趣和信心;

3.良好的溝通表達能力,抗壓能力和情緒穩定性;

4、勤奮好學,正能量爆棚,也能接受應屆畢業生;