第壹，樹立自信心，堅定不移。信仰是壹個人的精神支柱和前進坐標，是理想和意誌的融合，是精神和品格的交匯。壹個人有什麽樣的理想信念，就有什麽樣的人生追求和生活情趣。對於年輕幹部來說，崇高的理想信念是強大的精神支柱，是不竭的力量源泉。因此，我們必須始終堅定對馬克思主義的信仰，對生產的信仰，對中國生產黨的領導的信仰，對中國特色社會主義現代化建設的信仰。要不斷加強理論學習，提高理論水平，關心國家大事，關註身邊小事，加強政治敏感性教育，充分認識當前復雜環境，切實增強社會主義道路自信、理論自信、制度自信，咬定青山不放松，真誠執著追求，滿懷信心進取，堅定不移奮鬥。
二是樹立自知之明，為民服務不忘根。黨員幹部是人民的公仆，年輕幹部要成長就必須堅持全心全意為人民服務的宗旨。人民群眾是創造歷史的主人，黨的歷代領導人都把同人民群眾的關系比作雨露的感覺，比作血肉的關系，比作種子和土地的關系。年輕幹部要始終心系群眾，自覺維護好、實現好、發展好最廣大人民的根本利益。只要心裏裝著群眾，壹切問題、矛盾、困難都可以解決。我們要始終清醒地認識到，人民養育了自己，所以我們要對黨忠誠，對人民忠誠，為人民服務，以紮實的工作態度服務社會，回報人民。
三是樹立上進心，勤政務實。勤政務實不僅是壹種境界，壹種能力，更是壹種良好的習慣和追求。我們要習慣優秀，追求優秀。勤學苦幹不會懈怠，勤於思考勤於提高能力，勤政為民會贏得人心，勤政廉潔會預防腐敗。年輕幹部要成長，就要時刻激勵自己，時刻對事業充滿熱情，工作勤奮認真，時刻保持積極進取的精神，以飽滿的激情應對每壹項工作，勤政務實，做好本職工作，盡職盡責地完成黨和人民賦予的任務。
四是樹立自強意識，敢於擔當，不推諉。敢於擔當是壹種工作態度，是對人民、對黨和歷史事業高度負責的精神，是面對風險、克服困難、不怕絕望的大無畏精神，是幹部高度責任感和強烈事業心的體現。年輕幹部要想成長，就必須自力更生，敢於擔當。面對難題敢於嘗試，敢為人先，不計個人得失；面對風險敢於行動，敢於承擔責任，不回避矛盾，能大膽解決工作中的疑難問題，敢於創新；面對群眾迫切需要解決的復雜矛盾和困難，要敢於面對困難，敢於承擔責任，不退縮、不推諉，努力創造無愧於國家、無愧於黨、無愧於人民的業績。
五是樹立自律意識，勤政廉政不腐敗。勤政廉政，就是依法行使權力，有效使用權力，以積極認真的態度對待工作，以實幹和巧幹的精神勤奮工作，盡可能充分發揮公權力的職能作用。年輕幹部要堅持壹心為公，摒棄私心雜念，保持“清風正氣，江南不留棉”的心態，在思想上、工作上、生活上始終嚴格要求自己，自覺抵制腐朽思想的侵蝕和金錢美色的誘惑，築牢拒腐防變的“防火墻”，謹言慎行，清正廉潔。
年輕幹部需要在長期實踐中不斷成長。只有牢固樹立“自信、自知、自勵、自強、自律”五種意識，加強自身修養和鍛煉，才能成長為信念堅定、為民服務、勤政務實、敢於擔當、清正廉潔的“好幹部”。