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小學教師結對幫扶總結

時間過得真快!壹段時間的工作已經結束。這段時間,相信大家都面臨著很多挑戰,也收獲了很多成長。我們來做個工作總結。那麽怎麽寫呢?下面是我給大家整理的小學教師結對幫扶工作總結(7篇總論)。歡迎閱讀,希望妳會喜歡。

小學教師結對幫扶匯總1壹、結對幫扶的目標

1.本著“資源共享* * *,優勢互補,合作交流,共同發展* * *”的原則,通過加強學校管理,形成了骨幹教師幫扶青年教師的特色。

2.積極創造性地開展幫扶工作,解決青年教師在新課改、教學管理、班級管理、課堂教學、項目研究等方面的困惑和存在的問題。通過骨幹教師的公開課、講座和談心,初步營造了濃厚的教研氛圍。

二、實施措施

(壹)、課堂教學:

課堂教學改革壹直是學校深入推進素質教育的核心。教師培訓應著眼於激發教師在課堂教學中的工作熱情,主要開展以下活動:

1.開展“四個壹”活動。

(1)入門教學課程(期中考試前,以新課程為重點)

(2)壹節教學報告課(期末考試前,主要是復習課)

③壹講壹講材料。

(4)壹個單元的教材分析。

2.從課堂教學出發,幫助新教師開展壹系列教學活動,如板書設計、課件制作、規範課堂環節等。,然後在課外做出努力,從教材分析、備課、課後反思、作業批改等方面幫助新老師提高。針對新教師教育教學中的薄弱環節,開展專題討論,為新教師在觀念、教育教學方法等方面的困惑提供理論指導。,使新教師的教學水平得到提高。

3、做好日常師徒互聽和評課,老教師寫筆記幫忙,青年教師寫聽課反思。(每月上交聽課和評課記錄,幫助筆記和反思)

(二)、班級管理。

班主任是學校班級的教育者、組織者和指導者,也是學校教育尤其是學校思想品德教育的骨幹和有力助手。班主任工作是學校工作的壹個重要方面。新教師應在指導教師的指導下見習班主任工作,獨立或協助指導教師。具體措施如下:

1,對學生進行思想政治教育和道德教育,保護學生身心健康。

2.教育學生努力完成學習任務,與學生談心,做好行為偏差學生的轉化工作。

3.教育引導學生參加學校組織的各種勞動和社會實踐活動,開好班會,增強學生的自立能力和參與社會實踐的能力。同時,教育引導學生堅持體育鍛煉,養成良好的生活習慣和衛生習慣。

4、關心學生的課外生活,鼓勵學生發展正當的愛好和特長。

5.對班級進行日常管理,將班級建設成為優秀的班級集體。

6.配合學校開好家長會,爭取家長和社會各方面的配合,做好學生的教育工作。

7、做好學生的思想品德評價和相關獎懲工作。

8、做好相關信息的記錄和整理工作。

9.做好班主任工作的研究和總結。

10,每學期主持壹次班級活動課。

三。存在的問題和需要改進的地方

新老教師結對幫扶,對老教師也有促進作用。他們壹方面整理自己的教學經驗,另壹方面也從新老師那裏學到很多東西。學校新老教師結對幫扶的作用和效果是顯而易見的,但如果只是長期在學校幫扶,就有些接近於育種,不利於新教師的進壹步提高。因此,建議學校支持新老教師參加壹些區內外的培訓活動和學術活動,聽壹些國內知名特級教師的課,開闊眼界,取經,從整體上提高學校教師的教學水平。

第四,成效顯著

說實話,經過壹段時間的幫助和不斷的學習,新老師已經逐漸成熟了。我已經掌握了備課和聽課的技巧,逐漸從門外漢變成了處理方面的專家。“壹年入門,三年立足,五年骨幹,十年師承。”成為我們系新老師的追求目標。

最後,我堅信,通過新老教師的努力和學校對幫扶活動的大力支持,我們的青年教師能夠又快又好地實現“幫扶活動”的目標,快速成長。

小學教師結對幫扶工作總結兩年半來,我和青年教師友好相處了壹個學期。這壹學期,我覺得很有成就感,在互相指導的同時得到了鍛煉和提高。現將第壹學期以來的指導工作總結如下。

壹.工作方法指南

通過壹個學期的工作方法指導,總結出以下教育教學方法:

1.以理解和尊重為基礎,以愛為出發點,教育學生。

2.抓住教育學生的最佳時機。

3.激發學生的學習興趣,努力變“我要學”為“我要學”。

第二,聽課備課

引導青年教師將新課程的教學理念轉變為課堂教學,有效提高教學效率,同時積極參加教研組的講座和評課。它可以將信息技術的應用與學科教學相結合,激發學生的學習興趣。每學期定期聽指導老師的十節課,並做詳細點評,糾正不足,取得良好效果。給被指導的老師上好示範課,讓他們每周聽壹節課,對指導老師的課做壹個評價。通過聽課和評課,接受指導的教師寫出了深刻的聽課和評課經驗。同時,接受指導的老師都養成了先備課再上課的好習慣。認真備課,寫壹篇教學反思。

第三,和老師同學相處融洽。

壹個合格的老師不僅要備課好,還要處理好師生關系,這樣才能學會和學科組、年級組的老師相處好。通過壹個學期的工作指導,馬老師和學校的每壹位老師都相處的很好,也學會了如何和家長溝通。充分利用“三位壹體”網絡的教育功能,為教育教學工作服務。利用各種資源提高教學效果,贏得學生的尊重和喜愛。

四、練習、問題設置和作業評價指導

上課固然重要,但作業、考試、準備試題是教學五個環節中必須掌握的基本功之壹。在作業中,試卷。考後如何總結歸納?如何點評,如何更好地利用作業和考試,如何讓學生更牢固地掌握知識,都給予了重點指導。通過兩年的指導,徐莉老師可以基本掌握分層教學和分層作業的技巧,可以讓教學和課後作業更有針對性,照顧到學生的方方面面,讓學生在壹節課上學到東西。

第五,利用好信息技術與學科教學的整合指導

作為壹名為祖國明天的建設培養人才的教師,他應該帶頭在教學中使用計算機,利用多媒體輔助教學來優化我們的課堂教學。多媒體輔助教學是以計算機為主要教學媒體的教學活動,即利用計算機幫助教師進行教學活動。多媒體輔助教學有許多優點,是壹種新的不可替代的教學方法。通過半年對馬老師的指導,馬老師可以熟練使用。

小學教師結對幫扶工作總結3時間過得真快,轉眼間我已經在學校工作壹個學期了。這學期,我有幸得到了壹位非常優秀的教育教學老師胡先生的幫助。在她的幫助下,我能夠迅速轉變角色,在講臺上站穩腳跟。在此,首先感謝海霞老師的幫助和指導,也非常感謝學校組織新老教師結對幫扶活動。

壹個學期以來,海霞女士的人際交往能力、閱歷、熱情、真誠、自信,以及她在工作中認真的態度、紮實的專業知識、豐富的教學經驗等。,也經常感動我,獲得了很多學習和工作的動力,讓我可以更好的投入到這個事業中。在海霞老師榜樣的幫助和引導下,我走過了壹個懵懂的階段。下面是我的壹些經歷:在教學中,我和學生壹樣,從壹個壹無所知的大壹新生成長起來,熟悉了我的工作和身邊的人。經驗不足,情況不熟,年輕的我總是處理不好這樣或那樣的問題,在教育教學中經常陷入無奈的困境。為此,海霞老師教會了我很多:

第壹,教我發揮自己的優勢

有壹段時間,我上課的時候,學生回答問題不積極,課堂氣氛比較沈悶。不知道原因,很麻煩。海霞老師說:“妳要發揮妳的優勢。作為壹名新老師,妳應該對教學充滿熱情。妳要充分發揮它,用妳的熱情感染學生。同時,提問後要盡可能有適當的評論和表揚。沒有學生不想吃糖,也沒有學生不想被表揚!”我突然意識到,我真的缺乏對表現好的學生的表揚。後來海霞老師說了很多,讓我認識到老師不僅要完成自己的教案,還要完成每壹個教學過程。更重要的是,他們應該關註學生,了解他們的接受程度,並根據他們的反應及時做出調整。

第二,鼓勵我多聽課,多評課。

作為壹個新老師,沒有任何教學經驗,想要快速成長,就必須多聽課,多評課。這學期,有時間聽海霞的課,每次都受益匪淺。課後,海霞老師經常給我講她的想法,每次都讓我耳目壹新。印象最深的是海霞給我上的壹堂公開課《我愛這片土地》。飽滿的熱情,強大的氣場,嚴格的教學環節,讓我羨慕不已。當時我就想,我要是能達到海霞的高度就好了,最精彩的就是背誦,而這恰恰是我教學中的弱項。我想努力學習。

第三,鼓勵我多學習。

我記得壹位教育家曾經說過:“老師壹旦今天停止學習,明天就會停止教學。”海霞老師經常用這句話教育我,讓我意識到只有不斷學習,簡歷才能跟上時代,才能以全新的理念和觀點指導我的教育實踐。所以我壹個學期都沒有停止學習,在以後的教學生涯中也不會停止。

第四,鼓勵我多反思。

海霞老師給我提出了這樣壹個發展目標:作為壹名青年教師,不僅要提高自己的教學能力,更要註重反思、積累,在平時多寫東西,向科研方向發展。過了壹個學期,在王老師的要求和指導下,我堅持在課堂上寫教學反思。感覺每天都活在緊張和充實中。通過這樣長期的認真練習和及時總結,我的寫作能力和教學水平都在不斷提高。

時光飛逝,壹個學期壹晃而過。我知道自己還有很多不足,還有很多需要學習的地方。我有教好學生的信念。我現在需要的是用方法和勤奮去學習。我想以海霞為目標努力學習。再次感謝學校和海霞!

小學教師結對幫扶總結4。為了加強青年教師的培養,全面提高教師的整體素質,進壹步推進學校教師隊伍建設,搭建青年教師快速成長的平臺,在學校領導的安排下,學校專門開展了“師徒”活動,我有幸成為xx小姐的徒弟。通過教學設計的不斷優化和對李老師課堂教學的頻繁觀摩,我的自信心、意誌力和人生態度都有了很大的提高。時間很匆忙。回顧這學期,雖然很忙,但也很有收獲。現在我從以下幾個方面來總結壹下:

壹、理論學習:

在李老師的指導下,我開始利用業余時間閱讀壹些理論書籍,包括國內外教育教學的發展和現代教學研究的現狀。這些最新的信息和理論指導著我的教學實踐,也使我在短時間內對《小學英語新課程標準》的理念有了新的認識,為教學實踐開辟了捷徑。

二、教學研究:

1,認真學習教材,深刻理解教材的結構、重點和難點,掌握知識的內在邏輯;深入了解學生原有知識技能的質量、興趣、需求、方法和習慣,以及學習新知識可能遇到的困難,及時采取相應的預防措施;精心設計教學方法,解決如何把掌握的教材教給學生的問題,包括如何組織教材,如何安排每節課的活動。

2.精心組織課堂教學,關註全體學生,註重信息反饋,激發學生學習英語的興趣,充分調動學生的學習積極性,讓他們感到快樂,營造良好的課堂氛圍,課堂語言簡潔明了,克服重復問題,課堂上面向全體學生提問,課堂上講練結合,布置好作業,減輕學生負擔。

3.要提高教學質量,還要做好課後輔導。小學生貪玩,缺乏自控能力。他們在學習中經常不能按時完成作業,壹些學生抄襲他們的作業。為了解決這個問題,我們應該做好學生的思想教育工作,並把這項工作落實到對學生學習的指導上。還要做好學生學習的輔導和幫助,特別是後進生的轉化,努力對他們友好,比如從表揚。所有的人都渴望得到別人的理解和尊重。

4.積極參加聽課和評課,虛心向李老師學習教學方法,提高教學水平。聽課是提高自己教學能力的好方法,多聽課才能逐漸積累經驗。所以我很珍惜每壹次上課的機會。通過聽課,我逐漸掌握了壹些控制課堂的技巧。聽完課,我把李老師說的話記在課堂記錄上,然後參考自己的備課設計,把xx老師的很多優點和優勢運用到我的課堂教學中。

第三,管理:

通過李老師的指導,我知道學會管理不僅是班主任的工作,也是代課老師必須要學的功課。只有合理地管理學生,才能引導學生更好地學習這門課程。

當教師全心全意地關心、愛護、幫助學生,成為他們的貼心人,師愛就成為促進學生自主學習的巨大教育力量。正是因為有老師的愛,老師才能贏得學生的信任,學生願意接受教育,教育才能收到良好的效果。

這半年來,在李老師的指導下,我逐漸適應了教學過程,但在某些方面還是有壹些缺陷,但我相信,如果我牢牢把握住李老師的教學,多向他請教,我可以做得更好!

在我的教學過程中,還存在壹些不足,但我會努力學習。今後,我們將繼續相互學習,努力提高自己的專業素質,從而更好地提高課堂效率。

小學教師結對幫扶總結5為積極響應市教育指導中心“公辦學校與民辦學校”結對幫扶的號召,盡快縮小與公辦學校辦學水平的差距,實現教育均衡發展,辦好人民滿意的教育。根據教育局的工作安排,我們和六小組成了互助學校,我們學校是受助學校。自成立以來,以學校和教師需求為導向,以改善教師課堂教學行為、提升學校教學管理水平為核心內容,促進學校資源共享與發展。在工作中,我們堅持務實、開拓、創新的原則,認真研究、精心組織、精心實施結對幫扶工作,極大地改善了我校的教學理念和教學方法,取得了壹定的成效。現將此項活動的開展情況總結如下:

壹是高度重視制定工作計劃和實施方案。

根據指導中心結對幫扶的文件精神,學校領導非常重視結對幫扶,並將其視為向優質學校學習的絕佳機會。在校長的帶領下,兩校領導召開了“結對幫扶工作會議”,成立了領導小組,制定了相關工作計劃和實施方案,明確了工作職責,使這項活動有序有效地開展。

1,領導互訪,更新辦學理念。學期伊始,兩校領導交流了新學期的發展規劃和工作計劃,並就學校教育管理、教學研究、教育科研等方面進行了深入探討。了解幫扶工作的實施情況,* * *商學院發展規劃,確定工作重點,相互協調,制定幫扶實施方案,確保幫扶工作的順利開展。

2.老師們互相訪問,互相學習。我們學校會派老師到對方參觀學習,對方也會派優秀的老師到我們學校指導實踐教學。通過教研活動和專題講座,取長補短,提高我校課堂教學效果。

3、網絡交流,友誼長存。通過相互了解,我們兩個學校和老師之間會建立起良好的友誼,通過網絡平臺交流教學信息、教學方法、疑惑和困難,使教師的教學觀念、教學方法和教師心理逐步得到改善和發展。

二、工作中的不足和今後的設想

(A)工作中的缺陷:

1.學校老師相對少,老師有外出學習的願望。但由於課程的壓力和教學工作的連續性,想出去學習,又怕影響課程。

2.教學硬件和教學理念的差距。不同的教育教學理念和落後的硬件設施,使得教師有效實施教學和研究的能力不足。

3.學校團隊建設的困惑。指導學校有很好的互助團隊,但作為私立學校,老師少,能給建議的人少。指導老師有時很難應付,因為他們也有沈重的課業負擔。

㈡對未來工作的設想:

1.定期互派校領導和教師到對方學校掛職培訓,促進教師專業發展。

2、加強學校學生之間的交流,增進了解,互相溝通,* * *配合學習。

3.加強學校科研之間的交流,以學校科研骨幹為核心,開展學習交流,促進學校科研的突破,提升教師的科研能力。

總之,活動開展以來,我們壹直以積極主動的態度在學習、嘗試、做壹些工作,使幫扶活動逐漸步入正軌,營造了良好的教研、合作、研究的氛圍。在今後的工作中,我們將積極虛心向先進學校學習,將他們優秀的辦學方法與我校實際相結合,為實現公辦和民辦基礎教育均衡發展而努力。

小學教師結對幫扶工作總結6本學年伊始,學校根據本班實際情況,初步制定了學困生幫扶工作方案,目前已近期末。為了更好地鞏固轉化成果,為下壹學年學困生工作奠定理論基礎,現就本學年學困生工作總結如下:

壹、摸清班級學生情況,制定工作計劃。

要達到良好的轉化效果,首先要摸清班裏學生的情況,列出學困生名單,探究學困生產生的原因,從而有針對性、有目的地進行學困生的轉化。

學期初,班主任通過問學生、問家長、問老師、觀察法,了解班上學困生的情況,然後與學困生談心,了解他們的思想狀況,從而有壹個好的開端。

在了解了學困生的基本情況後,我開始制定相關的轉化計劃,根據學困生的不同性質采取不同的方法。

第二,思考工作中的問題

學困生,說到底就是各類學困生。開展轉化工作,光有計劃是不夠的,還需要有老師和各種力量的有效指導和監督,才能有效,避免形式化。然而,說起來容易做起來難。

首先,老師的工作量比較大;尤其是作為班主任,妳不僅要教書,還要忙於班裏的壹系列工作,還有學校的各種工作。有時候妳真的做不到。這時候就需要家長配合了。但在計劃實施過程中,老師發現有些家長,尤其是留學生家長,平時工作忙,疏於管教孩子,只有孩子有問題才會聯系老師;部分家長文化程度低,導致五年級學生很難起到輔導作用,這也是學困生無法進步的重要原因。

動員優秀學生與學困生結成結對關系,起初取得了良好的效果;但是,時間長了,壹些學困生產生了依賴性,以至於資優生產生了不良情緒。有的學生在壹次以上的資優比賽後忙於自己的學業,長期無法照顧學困生,導致稍有進步的學困生慢慢掉隊,重新回到學困生行列;這也是擺在老師面前的壹大難題。先說幫扶,但這是壹項長期的工作,沒有壹時的督促是不可能有效果的,需要老師更深層次的探索。

第三,探索增強轉化效果的有效方法

所有的工作都需要我們的毅力;尤其是育人的工作。要對學困生進行轉化,首先要端正思想,端正學習態度,這樣才能取得實效。這個學生是壹個獨立的個體。作為老師,最大的作用就是引導。正所謂師傅領進門,修行靠個人。學困生壹旦產生依賴,如果壹天不督促,就會開始慢慢退步。因此,我們應該探索有效的方法,讓學困生真正依靠自己的力量去糾正不良行為,形成正確的思想和行為。

學困生的轉化是壹項長期的工作,不是三言兩語就能說清楚的,也不是三兩天就能做好的。有時候,妳很努力,卻發現這壹切都是徒勞;但無論如何,學困生的進步是給我們最好的禮物。因此,在今後的教學工作中,學校將不懈探索,讓更多的學困生擺脫學困生的行列。

小學教師結對幫扶工作總結7個學期,學校舉辦了壹次師生幫扶活動,我也幫了壹個學生。通過內化教育,極大地調動了學生的學習動機和學習意圖。無論是尖子生還是學困生,他們現在都能清楚地了解自己的學習目標,不時為別人,而是為自己;學習氛圍和以前相比有了明顯的變化。以前是“我要學”,現在是“我要學”。通過不斷的強化訓練,老師幫助學生取得小的成功,學生的自信心和意誌力大大提高;這項工作總結如下:

第壹,理解、尊重、包容、善待差生。

英語教學是否成功。它不僅取決於學習者的智力因素,還取決於他們的情感、態度、學習動機等。所以,我要註意隨時控制自己的情緒,不動不動,不生氣,不急躁,避免使用斥責、侮辱人格、傷害自尊的語言;不要向家長和班主任抱怨。自信心不強,我主動采取適當的形式來培養他們。公平對待每壹個學生,給予尊重和包容。

第二,因材施教,對癥下藥,找到自己的“閃光點”

在工作過程中,可以對個人和群體進行分析,建立發展目標和措施,找出每個學生的優勢、劣勢、潛在優勢、劣勢和新的增長點。用發展的眼光看自己,分析別人。用心對待學生的每壹個閃光點,給予適當的鼓勵性評價,各科老師都能熱情配合,讓每壹個學生在課堂學習中都能安心,把厭學、逃學的情緒壓制在最低點。

同樣,每個學生都有進取心,自尊,渴望進步。但是由於各種因素,他們的成績很差。作為老師,應該具體學生具體分析,有所突破。比如父母離異的同學,大多性格內向,自卑,孤僻。我主動給他們母愛,和他們說話,了解他們的情況,在生活上給他們足夠的關心。千萬不要把他們當成負擔,不要輕視他們,不要放過他們,了解他們的特長和愛好,尋找他們的“閃光點”,表揚和鼓勵他們,增強他們的上進心。

第三,堅持課外輔導

英語是偏科,不背、不讀、不練是不可能有進步的。所以我經常利用課外時間和晚自習給他們布置適量的任務,讓他們在適當的時間內完成並進行抽查。由易到難,由少到多,讓學生壹點壹滴積累知識。慢慢進步。

第四,爭取貧困生家長的配合:

外語是壹門語言,需要大量的聽、說、讀、寫四個方面的訓練。沒有家長的精心配合,差生很難完成學習任務。我抓住家長普遍關心孩子學習的特點,利用家長會、家訪等方式經常聯系,爭取孩子的配合,督促孩子做作業、聽磁帶、背單詞等等。這對差生成績的提高有很大作用

以上四點是我這學期助學工作的總結,熱點思想匯報。當然,還有很多不足之處。我相信在其他老師的幫助和我自己的努力下,我會不斷進步,取長補短,努力幫助更多的同學。